纳川酒店组织新员工入职培训
发布者:海外海纳川大酒店
为帮助新员工更好的熟悉海外海企业文化,融入公司工作和生活,了解工作岗位职责。2016年3月30日纳川大酒店行政办进行了一次新员工入职培训,培训讲师是质培主管王惠英担任,共15名新员工参加了此次培训。培训课程以每位新员工自我介绍开始,再涉及到公司发展史、组织架构、企业文化、规章制度等方面。在公司发展历程的介绍中,深入分析了海外海集团的发展前景,为刚踏入海外海纳川大酒店的新员工注入了信心和勇气。
通过各方面的培训学习,不仅让新员工对海外海集团、对纳川大酒店的了解更加深入,对岗位知识、技术技能的理解更加透彻,更对自身及企业的发展充满了希望,同时也为各位新员工加入纳川大家庭的这段新征程奠定了坚实的基础。
入职培训就像一个窗口,是新员工了解公司、融入公司的一个重要渠道。公司将不断完善和优化新入职培训工作,力争为每一位新同事提供最实用的引导、最有价值的帮助。祝福新同事在纳川的工作有一个良好的开端,我们也期待着这股新鲜的血液能与纳川同成长、共繁荣!